KESALAHAN SAAT NEGOSIASI GAJI YANG SERING DILAKUKAN FRESH GRADUATE

Kesalahan Saat Negosiasi Gaji yang Sering Dilakukan Fresh Graduate

Kesalahan Saat Negosiasi Gaji yang Sering Dilakukan Fresh Graduate

Blog Article

Fresh Graduate: Kendala dan Kesempatan di Dunia Kerja

Apa Itu   Fresh Graduate?

Fresh graduate yaitu satu orang yang barusan menuntaskan pendidikan tinggi, baik itu diploma (D3), sarjana (S1), ataupun pascasarjana (S2/S3), dan belum miliki pengalaman kerja penuh waktu di sektornya. Mereka rata-rata sedang cari tugas pertama seusai lulus dari kampus atau lembaga pendidikan yang lain.

Rintangan yang Dijumpai Fresh Graduate

Walau miliki motivasi serta semangat tinggi, fresh graduate kerap kali hadapi pelbagai kendala waktu masuk ke dunia kerja, misalnya:

1. Minimnya Pengalaman Kerja

Banyak beberapa perusahaan cari calon dengan pengalaman kerja sekurang-kurangnya 1-2 tahun, yang jadi kendala buat fresh graduate.

2. Kompetisi Ketat

Tiap tahun, beberapa ribu alumnus baru masuk pasar kerja, membikin kompetisi yang ketat buat peroleh tugas yang diingini.

3. Minimnya Keahlian Ringkas

Meski miliki pengetahuan akademis yang bagus, banyak fresh graduate yang kurang dalam ketrampilan efektif, seperti komunikasi usaha, kepimpinan, dan management waktu.

4. Penghasilan Awal mula yang Relatif Rendah

Banyak fresh graduate mesti mengawali profesi dengan penghasilan yang tambah rendah diperbandingkan mereka yang udah eksper.

Teknik Sukses Mendapat Tugas guna Fresh Graduate

Biar bisa berkompetisi di dunia kerja, fresh graduate penting mengerjakan sejumlah trik berikut ini: 

1. Menambah Ketrampilan yang Diperlukan Perusahaan

Fresh graduate dapat mengikut pelatihan online atau kursus tambahan dibagian yang berkaitan, misalnya: 

  • Digital pemasaran
  • Diagnosis data
  • Pemrograman
  • Rancangan grafis
  • Publik speaking

2. Menggunakan Lowongan Kerja Gratis

Banyak basis siapkan lowongan pekerjaan gratis yang dapat dijangkau fresh graduate, misalnya: 

3. Magang atau Freelance untuk Menambahkan Pengalaman

Apabila belum mendapat tugas masih tetap, fresh graduate dapat coba magang atau freelance untuk menambahkan pengalaman dan membuat bertambah portofolio.

4. Membuat CV dan Lamaran yang Menarik

Pakai pola CV yang professional serta tulis pengalaman berkaitan, tergolong pekerjaan organisasi, project akademis, atau kerja suka-rela.

5. Membuat Jaringan (Networking)

Mendatangi seminar, masuk di populasi professional, serta aktif di KarirBuzz bisa menolong fresh graduate tersambung dengan perekrut dan professional di industri yang disasar.

Posting Lowongan Kerja Gratis guna Perusahaan

Buat perusahaan yang pengin cari calon tiada cost tambahan, ada sekian banyak site yang siapkan pelayanan posting peluang kerja gratis, contohnya: 

  • Glints
  • KarirBuzz
  • Indeed
  • Kalibrr
  • Jobindo

Memakai basis ini memungkinnya perusahaan menyentuh bisa lebih banyak calon prospektif, termaksud fresh graduate yang siap bekerja.

Simpulan

Fresh graduate punyai kendala tertentu dalam  mencari kerja pertama, tapi dengan trick yang cocok, mereka bisa menaikkan kemungkinan kesuksesannya. Dalam pada itu, perusahaan bisa pula menggunakan beberapa basis gratis guna mendapati kecakapan terbaik tiada cost tambahan.

Report this page